Samenvatting
• Een veelzijdige en uitdagende baan in een groeiend bedrijf
• Een open organisatie met veel vrijheid
• Afwisselende opdrachten binnen Finance & control
• Reiskostenvergoeding
• Laptop en telefoon van de zaak
• Marktconform salaris en uitstekende bonus program
• Mogelijkheid om 2 dagen per week thuis te werken
• Een goede pensioenregeling
Vacature beschrijving
Als Junior Controller zorg je ervoor dat de financiële processen soepel verlopen en lever waardevolle inzichten die bijdragen aan strategische beslissingen. Je hebt een scherp oog voor detail en weet dat te vertalen naar bruikbare informatie voor het management.
Jouw taken:
• Ondersteunen van de Manager Accounting
• Ondersteunen in het voorbereiden en opstellen van periodieke rapportages
• Organisatie van alle planningsprocessen (budget, forecast)
• Beheer en bewaking van het grootboek en tussenrekeningen
• Controle sub administratie
• Voorbereiden maand, kwartaal en jaarafsluitingen
• Optimaliseren van financiële processen
Organisatie
Techtronic Industries is een snelgroeiende wereldleider op het gebied van elektrisch gereedschap, accessoires, handgereedschap, elektrische apparatuur voor buitengebruik en vloeronderhoud en reiniging voor doe-het-zelvers, professionele en industriële gebruikers in de woningverbeterings-, reparatie-, onderhouds-, bouw- en infrastructuursector.
In Dordrecht heeft TTI een verkoopkantoor voor de Benelux voor electrisch gereedschap voor de professionele eindgebruiker (Milwaukee) en de DIY’er (Ryobi).
Vereisten
• Met succes afgeronde studie in bedrijfskunde of een vergelijkbare kwalificatie
• Enkele jaren ervaring op het gebied van control en/of accounting
• Enige kennis van SAP is een pre
• Goede kennis van MS Office (met name Excel, PowerPoint)
• Hoge affiniteit voor cijfers
• Goede kennis van het Engels in word en geschrift
Persoonlijke vaardigheden
• Onafhankelijke en gestructureerde manier van werken
• Hoge veerkracht en flexibiliteit
•Prestatiegericht
• Hands-on mentaliteit en het vermogen om in teamverband te werken
Hoe verloopt het sollicitatieproces?
Binnen drie werkdagen bellen we je op voor een telefonische kennismaking.
Het gesprek zal plaatsvinden met een recruiter op ons kantoor in Delft of Breda of digitaal via Teams.
Bij wederzijdse interesse nodigen we je uit om een online assessment te maken.
We bespreken het assessment na en je hebt een gesprek met één van de directieleden.
Zijn we samen nog steeds even enthousiast? Dan ontvang je het definitieve voorstel!