Wat drijft ervaren professionals om het roer om te gooien en een compleet nieuwe richting te kiezen? In de dynamische wereld van finance zien we steeds vaker professionals bewust kiezen voor een carrièreswitch. Kristianne Vlasblom en Saloemèh Sadegein zijn zulke professionals. Zij maakten een moedige carrièreswitch en blikken nu vol trots terug op hun reis vol uitdagingen, groei en nieuwe perspectieven. Hun verhaal inspireert om stil te staan bij de vraag: durf jij te veranderen?
Van zekerheid naar groei
Kristianne werkte meer dan een decennium in de accountancy en is registeraccountant, al is ze niet meer actief in die rol. De werkdruk en constante deadlines in haar eerdere functie waren intensief, wat haar deed beseffen dat ze meer balans tussen werk en privé wilde. “Zelfs als ik op de bank zat, voelde ik me schuldig dat ik niet aan het werk was,” vertelt ze. De overstap naar Agium bood haar de kans om meer afwisseling in haar werk te ervaren, nieuwe uitdagingen aan te gaan en haar vaardigheden in diverse rollen te benutten.
Saloemèh, met een gevarieerd cv van productieorganisaties tot private banking, voelde zich meer thuis in het bedrijfsleven dan in accountancy. De overstap naar detachering bood haar niet alleen variatie, maar ook de mogelijkheid om met mensen samen te werken en processen te verbeteren. “Cijfers zijn belangrijk,” zei ze, “maar ik krijg veel meer energie van werken met mensen.”
Wat maakt Agium aantrekkelijk?
Beide vrouwen waren enthousiast over de informele cultuur van Agium. “Het voelde direct als een familie,” zei Saloemèh. Daarnaast bood het bedrijf volop mogelijkheden om te leren en te groeien. Van het volgen van opleidingen tot het ontwikkelen van nieuwe vaardigheden, de focus lag op persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Voor Kristianne bood de overstap ook ruimte om te ontdekken wat écht bij haar paste. “Ik wilde weten wat ik leuk vond, want in accountancy had ik nooit aan de andere kant van de tafel gezeten.”
Impact maken bij opdrachtgevers
Beide professionals hebben bijgedragen aan veranderingen binnen hun opdrachten. Saloemèh ontwikkelde nieuwe functies binnen een sportfederatie en hielp teamleden hun ambities te realiseren. “Het mooiste vond ik om iemand te helpen groeien in een rol waar ze gelukkig van werd,” vertelde ze.
Kristianne staat bekend als een verbinder. Tijdens een uitdagend project, waar een team volledig opnieuw opgebouwd moest worden, zette zij haar gestructureerde aanpak in om processen te verbeteren en teams samen te brengen. “Het gaat om efficiënter werken, maar ook om een omgeving waarin mensen weten dat ze bij elkaar terecht kunnen.”
De kracht van verandering
Voor Kristianne en Saloemèh draait detachering niet alleen om nieuwe opdrachten, maar om het maken van een blijvende impact. Of het nu gaat om het verbeteren van processen, het motiveren van collega’s of het ontwikkelen van nieuwe rollen, zij laten overal hun stempel achter.
Hun verhalen inspireren om als senior professional de sprong te wagen en een nieuwe richting in te slaan. Zoals Kristianne mooi samenvatte: “Het gaat niet alleen om wat je doet, maar vooral om wat je achterlaat.”
Ben jij een senior professional die nadenkt over een carrièreswitch? Bij Agium ontdek je een wereld vol mogelijkheden en kansen om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.
