Afgelopen dinsdag vond de post-HBO diploma-uitreiking plaats van de eerste lichting van Agium Business School. Verschillende trainees van Agium hebben de afgelopen twee jaar een leer-werk-traject doorlopen bij de TU Delft en zijn nu klaar om hun carrière voort te zetten. We spraken met Martijn van Laarhoven en Jaco van der Velde, twee opdrachtgevers van de TU Delft, over hun ervaring met de Agium Business School trainees. Hun enthousiasme en positieve ervaringen vertellen een mooi verhaal over de impact van deze jonge professionals op hun teams.
Jaco kijkt met veel tevredenheid terug op de afgelopen twee jaar. “De Agium Business School trainees zijn super leergierig,” vertelt hij. “Het mooie is dat er naast werken ook een leertraject aan is gekoppeld via THEC (The Hague Executive Campus), zodat de koppeling wordt gemaakt tussen werkervaring en de theoretische kennis. Hier heb je veel aan.”
Martijn sluit zich hierbij aan en benadrukt het belang van samenwerking tussen Agium en TU Delft. “Ik geloof in het contact tussen Agium en TU Delft omdat we allebei mensen opleiden en hen hun eerste werkervaring bieden. De jonge trainees zorgen voor een dynamisch team, wat echt nodig was binnen ons team. De trainees leren niet alleen van ons, maar wij leren ook van hen!”
Voor Jaco is het duidelijk dat de Agium Business School trainees een waardevolle aanvulling op zijn team zijn. “Er gaan nu twee trainees na het traject van twee jaar bij ons in dienst. Dit zijn kwalitatieve, leuke jongens die echt een toevoeging zijn aan het team,” zegt hij. “Ze brengen een frisse blik op de wereld en project control, en daardoor leren we van elkaar. Ze werken hard en zijn praktisch ingesteld, wat nodig is in ons werk. En blijkbaar hebben de trainees het ook naar hun zin bij ons, want ze willen blijven. De toevoeging van deze young professionals is echt een verrijking voor de project control afdeling van de TU.”
Martijn deelt ook zijn ervaring met een trainee, Sanne, die onderdeel van zijn team was. “We hadden haar graag in dienst genomen, maar zoals vaak met jonge, leergierige mensen, willen ze meer zien. Sanne wil zich verder ontwikkelen en andere bedrijven bekijken. Dat gunnen we haar natuurlijk van harte. We zijn blij dat we hebben kunnen bijdragen aan haar ontwikkeling, en daar staat de TU natuurlijk ook voor: mensen ontwikkelen.”
“Ik wil zeker via Agium iemand aannemen. Ik geloof in het concept van jonge mensen opleiden en hen werkervaring bieden."
Zowel Jaco als Martijn zijn enthousiast over de samenwerking met de Agium Business School en kijken uit naar een vervolg. “We zouden graag doorgaan met het jaarlijks aannemen van trainees uit de Agium Business School,” zegt Jaco. Martijn voegt toe: “Ik wil zeker via Agium iemand aannemen. Ik geloof in het concept van jonge mensen opleiden en hen werkervaring bieden. We gaan zeker in gesprek met de TU om te kijken hoe we dit kunnen oppakken en de Business School kunnen integreren op onze project control afdeling.”
De positieve ervaringen van Martijn en Jaco onderstrepen het succes van de Agium Business School. De trainees brengen niet alleen nieuwe energie en kennis mee, maar zorgen ook voor een verjonging van de teams en dragen bij aan het behalen van organisatiedoelen. Het is duidelijk dat de samenwerking tussen Agium Business School en TU Delft een win-win situatie is die voor herhaling vatbaar is. Zoals Jaco het mooi samenvat: “Wij zijn enthousiast en zouden altijd een Agium Business Schooler aanraden!”
"De Agium Business School trainees brengen een frisse blik op de wereld en project control, en daardoor leren we van elkaar. De toevoeging van deze young professionals is echt een verrijking voor de project control afdeling van de TU"
